DIRECTEUR DE MAGASIN (H/F)
LEADER PRICE

Rattaché(e) au superviseur de zone, le/la Directeur de magasin aura la responsabilité de la gestion commerciale et managériale de son magasin. Dans ce cadre, il/elle aura pour missions :

FONCTION

• De garantir l’atteinte des objectifs (CA, taux de démarque, frais de personnel..) et de développer la performance du point de vente par la maîtrise des coûts,
• De veiller à l’application de la politique commerciale de l’enseigne (générale et accords commerciaux), • De dynamiser la vie du magasin en mettant en œuvre les opérations et évènements commerciaux pour développer le chiffre d’affaires et la fréquentation clients,
• De suivre les objectifs commerciaux de vente du magasin (via les outils de gestion) et de proposer la mise en place des actions correctives.
• De manager son équipe en les mobilisant autour des valeurs du Groupe,
• D’encourager les initiatives de ses collaborateurs, faire grandir son équipe, développer les compétences,

Commerçant(e) dans l’âme, et véritable chef d’orchestre le/la directeur de magasin (H/F) doit s’assurer quotidiennement de l’attractivité de son magasin en recherchant en permanence la satisfaction client par une bonne tenue du magasin (implantation,disponibilité des produits,propreté et affichage des prix.)

PROFIL

Savoir-faire attendu :

• Avoir le sens du commerce et du service client
• Connaître et respecter les règles d’hygiène concernant la manipulation des produits alimentaires • Connaître et respecter les règles de stockage et de manutention des produits
• Connaître et mettre en œuvre les procédures d’encaissement
• Savoir utiliser la caisse enregistreuse
• Savoir alerter sa hiérarchie pour une demande d’information spécifique de la part d’un client
• Connaissance générale du fonctionnement de l’entreprise
• Capacité de travailler en équipe, disponibilité

Savoir-être attendu :

• Avoir le goût du terrain et l’esprit d’équipe
• Etre organisé(e ), rigoureux(se) et savoir anticiper et gérer les priorités • Avoir le goût du challenge
• Etre dynamique et avoir la passion du commerce

Profil :

• De formation commerciale avec une bonne connaissance du monde de la grande distribution

Contrat à durée indéterminée – Temps complet

Pour toute candidature, merci d’adresser un CV accompagné d’une lettre de motivation
à l’attention de : Direction des Ressources Humaines/Carole AH-KANG
Adresse : 10 avenue Théodore DROUHET ZAC 2000 – 97 420 LE PORT

Email : recrutement.gd@caille.com